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教师资格|教资面试评分标准曝光!考官心思拿捏了(教师资格证的学历要求?)

[ 2022年02月23日 ]    点击:47

为什么相同的时刻搞温习

最终的成果总是天差地别

考虑这个问题 咱们无妨

从考官的面试评分标准下手

备考初期就明晰面试的合格标准

直接有针对性地拿捏考试

面试评分标准·书面版

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面试评分标准·文言版

下面这些要害的测验内容

究竟什么要求 详细怎样操作(以小学为例)

关于作业认知

评分标准:酷爱教育事业,有正确的作业认知和价值取向;具有从事教师作业应有的责任心和爱心;

解析:请把教师的作业内容、责任整理出来,熟读20遍,结构化有或许考到。

关于心理素质

评分标准:活跃进步,有自信心;具有必定的心情调控才能;具有较强的应变才能;

解析:面试时挺胸昂首、面带微笑、声音洪亮,过面试不难!

外表仪态

评分标准:行为举动天然大方,有亲和力;衣饰得当,契合教师的作业特色;

解析:裤裆低的哈伦裤、爆破头、大粗金项链、印度风鼻钉,扣分!当教师的人,要慎重大方。

关于言语表达

评分标准:教育言语标准,口齿清楚,语速适合;表达精确、简练、流通,言语具有感染力…

解析:不论言语表达是否满足有逻辑,至少形式上要有逻辑。长于运用逻辑词语,例如:首要、其次、最终;榜首、第二;一方面、另一方面等。

关于教育规划

评分标准:教育资料处理恰当,教育方针明晰,重难点杰出;合理规划教育活动;学生活动规划有用…

关于教育施行

评分标准:可以依据学生认知特色和学科教育规则,挑选恰当的教育方法

解析:即便考场中没有学生,也要伪装和学生进行互动。考官便是你考场的“学生”,他们不会答复你的问题,可是你可以伪装发问他们。

评分标准:板书整齐标准、布局合理

解析:板书得分点3分!无板书0分!板书乱丑,扣分!留意操练粉笔字,假如字不美丽,可以写得慢一点,整齐也能取得考官好感!

关于教育点评

评分标准:可以选用恰当的点评方法对学生的学习活动做出反应;

解析:已然试讲有发问, 那就应该对学生的答复进行点评,例如:“这位同学的解析思路新颖共同!”“你真有立异精力!”“你论述得特别明晰!

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