进入候考室
考生出场
考生持准考证、身份证等相关资料，进入候考室。
身份核验与资历检查
监考教师逐个核验考生的准考证、身份证等资料原件，组织考生报到，记载缺考考生名单。
诚信教育
宣读《面试考生守则》、《国家教育考试违纪处理方法（摘抄）》和注意事项，发放《面试程序》。
分组抽签
依照考生报考学段、报考科目以及面试室设置等状况，对考生进行分组，组织考生进入抽题室进行抽题。
进入抽题室
监考教师依据考生分组抽签的顺序号，并依据面试室测验进程状况，每隔20分钟左右，分批次叫号考生进入抽题室。
核对考生基本信息与考生清单是否相符，组织考生报到，提取体系中考生信息。
辅导和帮忙考生登录面试测评软件体系，奉告考生抽题与报考学段、科目共同，辅导和监督考生抽取面试试题（幼儿园类别考生从抽取的2道试题中任选1道）、打印面试试题清单。
待该批次考生抽题完毕后，一致发放备课（活动规划）纸。
考生带着准考证、试题清单、备课（活动规划）纸前往备课室。
进入备课室
考官组织考生座位，发放备课（活动规划）草稿纸。
写教案时刻20分钟。
备考满15分钟时，考官会提示考生备课剩余时刻5分钟。5分钟后宣告备课完毕时刻已到，考生中止备课。
结构化问答
考生将准考证、试题清单呈交面试考官。
面试考官经过面试测评体系从试题库中随机抽取2道规则问题，奉告考生问题并要求考生开端答复。时刻5分钟左右。（考务工作人员开端录音、摄像。）
面试考官依据考生体现，做相关评分记载。
考生答复完毕或答复问题超时，面试考官提请考生开端试讲（演示）。
试讲
考生开端试讲（演示）时刻15分钟。
面试考官依据考生体现，做相关评分记载。
考生试讲（演示）超时，面试考官提请考生完毕试讲（演示），开端辩论（陈说）。
辩论
面试考官依据考生试讲（演示）状况，提出2道问题并要求考生答复，时刻5分钟左右。
面试考官依据考生体现，做好相关评分记载。
考生辩论后将教案（活动演示计划）呈交面试考官，及时脱离面试室。
以上便是面试考试的悉数流程。